Senior Spezialist People & Culture Operations (m/w/d)

Senior Spezialist People & Culture Operations (m/w/d)

Wir suchen einen erfahrenden Senior Spezialisten für People & Culture Operations, der unsere HR-Strukturen und Prozesse kontinuierlich vereinheitlichen und optimieren möchte. Als Experte auf dem Gebiet der operativen HR-Arbeit wird er die reibungslose Durchführung und Optimierung unserer HR-Prozesse sicherstellen.

Kurzüberblick

• Standort: Münsteraner Zentrale
• Arbeitsmodell: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
• Anstellungsart: Vollzeit

Aufgaben

Als Senior Spezialist für People & Culture Operations wird er die folgenden Aufgaben übernehmen:

• Erster Ansprechpartner für alle operativen und strategischen Fragestellungen unserer Führungskräfte
• Gemeinsam mit dem Team und unseren Regionalleitungen die ganzheitliche operative Personalbetreuung in unserer Zentrale und in unseren Fachmärkten sicherstellen
• Perspektivisch die Führung von 1-2 Mitarbeitenden aus dem Team übernehmen
• Die Analyse und Optimierung unserer bestehenden HR-Strukturen und Prozesse sicherstellen
• Die fachliche Einführung und Weiterentwicklung unseres HRM-Systems dayforce
• Die reibungslose Durchführung und Optimierung unserer HR-Prozesse, darunter Onboarding, Personalauswahl, Lohn- & Gehaltsabrechnung, Personalsachbearbeitung, Personalentwicklung, HR-Controlling und Offboarding

Anforderungen

• Ausbildung: Betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in operativ geprägten HR-Businesspartner Positionen
• Branchen-Know-how: Fundierte HR-Erfahrung im filialisierten Einzelhandel, Kenntnisse und Erfahrungen mit Franchise-Strukturen sind von Vorteil
• Fachexpertise: Exzellente und tiefgreifende Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Hands-on-Mentalität, Kommunikationsstärke auf allen Ebenen und fortgeschrittene Anwenderkenntnisse in MS-Office und gängigen HR-Systemen & Tools

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• JobRad-Leasing
• Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Corporate Benefits
• Mitarbeiterrabatte
• Kostenlose Parkplätze direkt an unserer Zentrale
• Kostenlose Getränke
• Regelmäßige und einzigartige Firmenevents und Aktivitäten